职场

  • 代际镜像:90后男性与00后男性的十年对照(下篇)V1.03

    概述完成90后00后两代人就开始对面对比和分析了,查阅前文: 从改良到重构:两代人命运分野的深层逻辑 在完成了对2016年90后男性和2026年00后男性的独立画像之后,现在终于可以回到这个系列最核心的命题:在同一人生阶段——17至26岁,从校园走向社会,从单身走向婚恋市场——两代中国年轻男性,究竟共享了什么?又从根本上分道扬镳了什么?这些分歧的背后,隐藏着…

    2026年7月7日
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  • 2026年舆论场中的00后男性:传统规则的重构者(中篇)V1.03

    本文是回答90后男性是否是中国大陆培养的最后一批传统男性议论文的中篇,上篇在: “解构”这个词在后文当中还会出现,是从哲学和社会学借来的概念,指系统性拆解和质疑被视为天经地义的传统规则,揭示它并非天然如此,而是一种可以被审视、被讨论、甚至被推翻的人为设定。 这么一说就明白解构者是啥意思了。 编按:为什么是2026年的00后男性? 2026年,第一批00后已经…

    2026年7月7日
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  • 90后男是中国大陆批量培养的最后一批传统男性吗(上篇)V1.03

    背景:俺在知乎上看到个暴论说90后男性是中国大陆最后量产的一批传统男性,比较接近传统的大男子。他强调是大规模培养,因为每个时代都有很传统的一批人。 自己作为90后男性也连连称赞,但转念一想,不对啊,真的是这样吗?这充其量只是观点而已。要得出结论必须要给90后和00后两代男性做对比才知道。 于是跑去问AI,90后男性和00后男性有何异同,洋洋洒洒一大堆。俺看完…

    2026年7月7日
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  • 【转载】郭宇访谈·算力霸权与人类的最后底牌,当机器接管执行,普通人该拿什么对冲时代?

    【转载】郭宇访谈·算力霸权与人类的最后底牌,当机器接管执行,普通人该拿什么对冲时代?

    注意,本次采访当中有一些偏颇的地方,所以让AI纠偏补充了部分信息。 人物 受访者:郭宇 (Guo Yu) 前字节跳动早期核心工程师,2011年进入互联网行业,曾深度参与支付宝账单及抖音、TikTok 早期产品的架构与研发。2020年实现“财务自由”后宣布退休并长居日本,目前身份为程序员、独立开发者及风险投资人。他是典型的“硬核技术主义者”,热衷于利用 AI …

    2026年4月30日 AI技术与行业
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  • 给俺上了一课的02年女生与远在欧洲的老友 V1.09

    这个世界既割裂又巧妙。 突然收到的简历 昨天中午的时候在BOSS直聘上收到了本地小城市一位02年女生的简历,她的学历即便是在小城市里也毫不起眼,念的是“大数据技术与应用”,稍微熟悉中国就业市场的人看到这个专业名称就知道意味着啥,这是个批量颁发的,连学位证都没有的专业。 没错,她根本没有从事本专业,而是在文员行政岗位一路摸索——这很合理,如果她要进入本专业相关…

    2026年3月18日
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